Opzegtermijn in Cao Sociaal Werk: dit moet je weten

Wat is mijn opzegtermijn in de Cao Sociaal Werk?

Je hebt over het algemeen een opzegtermijn van twee maanden. Dat geldt ook voor je werkgever. De opzegtermijn begint op de eerste dag van de maand die volgt op de maand waarin jij of je werkgever schriftelijk hebt opgezegd. 

Let op: uitzonderingen opzegtermijn

Soms geldt een andere opzegtermijn. Dat staat in het Burgerlijk Wetboek artikel 7:672, lid 2:

• Werk je als oproepkracht? Je opzegtermijn is vier dagen.   
• Ben je langer dan tien jaar, maar korter dan vijftien jaar in dienst bij je werkgever? Dan is de opzegtermijn voor je werkgever drie maanden.
• Bij een dienstverband van vijftien jaar of langer geldt een opzegtermijn van vier maanden voor je werkgever.  

Waar vind ik meer informatie over beëindiging van de arbeidsovereenkomst in sociaal werk?

Meer weten over wanneer je arbeidsovereenkomst eindigt? Kijk daarvoor in de Cao Sociaal Werk artikel 2.4 Einde arbeidsovereenkomst.