Cao Sociaal Werk
6.9 Vakantietoeslag
A. Het vakantietoeslagjaar loopt van 1 januari tot en met 31 december.
De hoogte van de vakantietoeslag wordt maandelijks berekend en bedraagt 8% van het feitelijk verdiende salaris en de volgende elementen:
- ouderschapsverlofvergoeding (zie artikel 5.11 B) en/of
- doorbetaling van het werkgeversdeel over niet gewerkte uren bij deelname aan een generatieregeling op organisatieniveau (artikel 5.13) en/of
- loondoorbetaling of aanvulling (zie artikel 7.9 A, B en F).
De vakantietoeslag is maandelijks beschikbaar als onderdeel van het IKB (zie artikel 4.2 A).
B. De minimumvakantietoeslag van een werknemer met een voltijd dienstverband bedraagt:
- vanaf 1 juli 2023 tot en met 31 december 2023 minimaal € 195,69 per maand
- vanaf 1 januari 2024 tot en met 30 juni 2024 minimaal € 203,52 per maand
- vanaf 1 juli 2024 minimaal € 211,66 per maand.
C. In de uitbetaling van de vakantietoeslag zijn begrepen eventuele vakantie-uitkeringen krachtens de sociale verzekeringswetten.